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Fit für die Führung: Warum Führungskräfte ihren Körper trainieren sollten

Fitness stärkt Führungskräfte körperlich und mental. Eine Studie zeigt, dass aerobes Training das Gedächtnis verbessert. Erholung am Abend wirkt auf Stimmung und Energie am nächsten Tag.

Birol Isik Birol IsikAktualisiert am 25.10.2026 · 5 Min. Lesezeit
Seit 2005Erfahrung als Coach und Mentor
DACHSchweiz, Deutschland, Österreich
1:1Persönliche Begleitung
Online & vor OrtFlexible Formate

In über 21 Jahren Coaching mit mehr als 10'000 Menschen verbindet Birol Isik Führung und Fitness. Siehe Gesundheit und Führung und Balance.

"Fit für die Führung: Warum Führungskräfte ihren Körper trainieren sollten"

Als Führungskraft sind Sie täglich mit zahlreichen Herausforderungen konfrontiert. Sie müssen schnell und effektiv Entscheidungen treffen, Probleme lösen und Ihre Mitarbeiter erfolgreich führen. Dies erfordert viel mentalen und körperlichen Einsatz. Ohne eine gute körperliche Fitness, kann es schwer sein, diese Anforderungen erfolgreich zu meistern.

25 Minuten Outdoor-WorkoutVideo · ca. 1 Min.
Worum geht es in diesem Video?

Dieses Video zeigt ein rund 25-minütiges Outdoor-Workout für eine aktive Lebensweise. Es enthält keine gesprochene Erklärung, das Training wird direkt vorgemacht.

  • Rund 25 Minuten Training im Freien.
  • Ohne gesprochene Erklärung, zum Mitmachen.

Fit für die Führung durch Fitness und Bewegung

Regelmässige körperliche Aktivität hat jedoch viele Vorteile, die dazu beitragen können, Ihre Leistungsfähigkeit und Ihr Wohlbefinden zu steigern. Zum Beispiel:

Steigerung der körperlichen Leistungs­fähigkeit

Regelmässige Bewegung hilft, die Muskelkraft und Ausdauer zu verbessern, was dazu beitragen kann, den täglichen Stress besser zu bewältigen.

Reduzierung des Risikos von chronischen Erkrankungen

Fitness und körperliche Aktivität kann das Risiko von Herz-Kreislauf-Erkrankungen, Diabetes und bestimmten Krebsarten reduzieren.

Verbesserung des Schlafs

Regelmässige Bewegung kann dazu beitragen, den Schlaf zu verbessern und die Anzahl von Schlafstörungen zu reduzieren.

Steigerung der geistigen Leistungs­fähigkeit

Körperliche Aktivität fördert neuroplastische Prozesse im Gehirn, die die geistige Leistungsfähigkeit steigern können.

Reduzierung von Stress

Forscher haben herausgefunden, dass Bewegung und Sport dazu beitragen, Stress abzubauen und die mentale Gesundheit zu stärken.

Verbesserung der Entscheidungsfindung

Studien haben bewiesen, dass regelmässige körperliche Aktivität die Fähigkeit zur Entscheidungsfindung verbessert und die kognitiven Fähigkeiten erhöht.

Stärkung des Selbstwertgefühls

Bewegung und Sport können dazu beitragen, dass man sich wohler und fitter fühlt. Dies wird entsprechend über die Körpersprache vermittelt.

Förderung der Führung

Eine gute körperliche Fitness kann dazu beitragen, das Selbstbewusstsein zu stärken und das Selbstvertrauen zu erhöhen, was sich positiv auf die Fähigkeit auswirkt, Mitarbeiter erfolgreich zu führen.

Als Führungskraft immer im Fitnessstudio?

Es ist nicht unbedingt erforderlich, dass eine Führungskraft ein Fitnessstudio besucht, um ihre körperliche Fitness zu verbessern. Es gibt viele Möglichkeiten, körperliche Aktivität in den Alltag zu integrieren und die Vorteile von Sport und Bewegung zu nutzen. Einige Möglichkeiten könnten sein:

  • Regelmässiges Spazierengehen oder Joggen an der frischen Luft
  • Velo fahren (30 Minuten täglich)
  • Schwimmen (20 bis 30 Minuten täglich)
  • Pilates
  • Sportarten wie Tennis oder Golf

Es kommt darauf an, welche Art von Bewegung einem am meisten Spass macht und in den eigenen Alltag passt. Ein Fitnessstudio zu besuchen, kann eine vielversprechende Möglichkeit sein.

Soziale Kontakte im Fitnessstudio knüpfen und einfach mal abschalten

Es kann durchaus förderlich sein, im Fitnessstudio zu trainieren, weil man dort die Möglichkeit hat, neue soziale Kontakte zu knüpfen. In einem Fitnessstudio trifft man auf Menschen, die dieselben Ziele verfolgen und die dieselbe Leidenschaft für Sport und Fitness teilen. Dies kann dazu beitragen, gemeinsame Interessen zu entwickeln und Freundschaften aufzubauen.

In einem Fitnessstudio ist es auch leichter, sich zu motivieren und inspirieren zu lassen. Denn durch das Zusammenkommen der Gleichgesinnten entsteht oftmals eine Dynamik.

Man kann sich gegenseitig anspornen und von anderen lernen, was auch positiv auf das Training auswirken kann. Einige Menschen finden es auch hilfreich, einen Trainingspartner oder einen Personal Trainer zu haben.

Natürlich hängt es von der Person und der persönlichen Präferenz ab, ob man sich wohlfühlt und neue Kontakte knüpft. Es gibt auch andere Möglichkeiten, soziale Kontakte aufzubauen und gemeinsame Interessen zu entwickeln (z.B. durch Sportvereine, Outdoor-Aktivitäten, Meetup-Gruppen etc.).

Welche Sportart ist für eine Führungskraft empfehlenswert?

Es gibt keine einzige Sportart, die für alle Führungskräfte empfehlenswert ist, da die Wahl der Sportart immer von den individuellen Präferenzen und Bedürfnissen abhängt. Es ist wichtig, eine Sportart zu wählen, welche einem Spass und Freude macht und die man regelmässig durchführen kann.

Fitness und das Wohlbefinden

In Bezug auf das Wohlbefinden, kann regelmässige Bewegung dazu beitragen, Stress abzubauen, die Schlafqualität zu verbessern, das Selbstbewusstsein und Selbstvertrauen zu steigern und das Risiko von chronischen Erkrankungen zu reduzieren. Einige Studien haben gezeigt, dass regelmässige Bewegung sogar dazu beitragen kann, Angst- und Depressionen zu lindern.

In Bezug auf die geistige Leistungsfähigkeit, kann regelmässige Bewegung dazu beitragen, die Konzentration und Aufmerksamkeit zu verbessern, die Fähigkeit zur Entscheidungsfindung zu steigern und die kognitive Flexibilität zu erhöhen. Es wurde auch bewiesen, dass regelmässige Bewegung dazu beiträgt, die Bildung von Neuronen im Hippocampus, ein Bereich des Gehirns, der für Lernen und Erinnerung zuständig ist, zu fördern.

Es ist jedoch zu beachten, dass die Wirkungen von körperlicher Aktivität individuell unterschiedlich sein können und auch von der Art und Dauer des Trainings abhängen. Langfristiges und regelmässiges Training hat in der Regel die grössten Vorteile auf Wohlbefinden und geistige Leistungsfähigkeit.

Mentale Gesundheit durch Fitness stärken

Regelmässige körperliche Aktivität und Sport kann dazu beitragen, die mentale Gesundheit zu stärken. Studien haben gezeigt, dass körperliche Aktivität dazu beitragen kann, Stress abzubauen und die Symptome von Angst- und Depressionen zu lindern. Dies kann auf verschiedene Weisen geschehen, z.B. durch die Freisetzung von "Glückshormonen" wie Endorphinen und Serotonin, die die Stimmung verbessern können, sowie durch die Verringerung von Stresshormonen wie Cortisol. Bewegung kann auch dazu beitragen, die Aufmerksamkeit und Konzentration zu verbessern und die Schlafqualität zu steigern, was ebenfalls positiv auf die mentale Gesundheit auswirken kann.

Fit für die Führung: Fitnessraum im Unternehmen

Ein Fitnessraum für Führungskräfte und Mitarbeiter kann durchaus sinnvoll sein, da es eine Möglichkeit sein kann, die körperliche Fitness und mentale Gesundheit der Mitarbeiter zu fördern. Ein Fitnessraum im Unternehmen ermöglicht den Mitarbeitern, regelmässig sich zu bewegen, ohne dass sie extra Zeit für An- und Abfahrt aufwenden müssen.

Ein eigenes Fitnessstudio im Unternehmen kann auch ein Ort der Gemeinschaft und des Austausches sein. Wenn Mitarbeiter ihre Freizeit gemeinsam verbringen und trainieren, kann dies dazu beitragen, die Zusammengehörigkeit und das Teamgefühl zu stärken.

Es gibt auch andere Vorteile wie z. B. die Möglichkeit für die Mitarbeiter schnell ein Fitness-Work-out einzuschieben, um den Kopf freizubekommen und danach produktiver zu sein, oder Möglichkeiten zur Prävention von Rückenschmerzen und anderem, die durch langes Sitzen entstehen können.

Bemerkung

Ein eigenes Fitnessstudio im Unternehmen ist nicht die einzige Lösung ist, um die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter zu fördern. Es sind andere Massnahmen zu ergreifen, um das Arbeitsumfeld gesundheitsförderlich zu gestalten.

Fit für die Führung Beratung

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Quellen und Studien

Dieser Beitrag ruht auf zwei Fundamenten. Das erste ist die Praxis: Birol Isik begleitet seit 2005 Menschen und hat in über 21 Jahren mehr als 10’000 Menschen gecoacht, trainiert und beraten. Diese Erfahrung bildet die Grundlage seiner Coachings und Workshops vor Ort und ist in diesen Beitrag eingeflossen. Das zweite ist die Forschung: Die folgenden Studien von Universitäten und Hochschulen in der Schweiz, Deutschland, Österreich, Grossbritannien und den USA stützen die Aussagen und stimmen mit den Erfahrungen aus der Praxis überein. Die Quellen öffnen in einem neuen Fenster.

Erickson, Voss, Prakash und Kollegen (2011)
Exercise training increases size of hippocampus and improves memory University of Pittsburgh und University of Illinois Urbana-Champaign. Proceedings of the National Academy of Sciences. Aerobes Training vergrösserte bei älteren Erwachsenen den Hippocampus und verbesserte das Gedächtnis. Zur Studie
Sonnentag, Binnewies und Mojza (2008)
«Did you have a nice evening?» A day-level study on recovery experiences, sleep, and affect Universität Konstanz. Journal of Applied Psychology. 166 Beschäftigte: Geringes Abschalten am Abend sagte Müdigkeit am Morgen voraus, Entspannung Gelassenheit, Meisterschaftserlebnisse positive Aktivierung. Zur Studie
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Häufige Fragen.

Die wichtigsten Antworten zu diesem Thema, kurz und verständlich.

Was ist Coaching?
Eine zielorientierte Begleitung, die Klarheit, Entscheidungen und Umsetzung unterstützt.
Wirkt Coaching?
Eine Meta-Analyse zeigt positive Effekte auf Lern- und Leistungsergebnisse (Jones et al., 2015).
Was verändert sich durch Coaching bei Führungskräften?
Befragte nannten Veränderungen in Personalführung, Beziehungen, Zielsetzung, Engagement und Kommunikation (Kombarakaran et al., 2008).
Wie lange dauert Coaching?
Individuell, oft mehrere Wochen bis Monate.
Wie läuft das erste Gespräch ab?
Im Standortgespräch klären Sie Ziel und Situation, unverbindlich.
Wo findet Coaching statt?
Vor Ort, im Unternehmen oder per Video.
Für wen ist Mental Coaching?
Für Berufstätige, Führungskräfte, Unternehmer, Sportler und Privatpersonen.
Was kostet Coaching?
Das hängt vom Umfang ab. Im Standortgespräch erhalten Sie eine Einschätzung.
Was ist mentale Stärke?
Die Fähigkeit, Gedanken und Gefühle auch unter Druck zu lenken.
Welche Methoden gibt es?
Gespräch, Reflexion, Mentaltechniken, Übungen und Praxistransfer.
Hilft Coaching bei Stress?
Es kann Strategien für Umgang mit Belastung stärken. Bei Erkrankungen ist ärztliche Hilfe nötig.
Wie unterscheidet sich Coaching von Therapie?
Coaching begleitet bei Zielen und Entwicklung, Therapie behandelt Erkrankungen.
Wie finde ich einen guten Coach?
Auf Erfahrung, Haltung, Transparenz und Passung achten.
Wie schnell zeigen sich Ergebnisse?
Erste Veränderungen oft nach einigen Sitzungen.
Was bringt Mental Training?
Mehr Fokus, Gelassenheit und Selbststeuerung.
Wie viele Menschen hat Birol Isik begleitet?
Mehr als 10'000 seit 2005.
Wie läuft ein Standortgespräch ab?
Sie schildern Ihre Situation, Birol Isik ordnet ein und zeigt Wege auf. Das Gespräch ist unverbindlich.
Ersetzt Coaching eine Therapie?
Nein. Bei Erkrankungen gehört zuerst eine ärztliche oder psychotherapeutische Abklärung dazu.
Seit wann begleitet Birol Isik Menschen?
Seit 2005, mit mehr als 10'000 begleiteten Menschen in über 21 Jahren.
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